dc.description.abstract |
Tujuan penelitian ini dilakukan untuk melihat sejauh mana kemampuan inovasi
karyawan dalam menjalankan manajemen proses bisnis pada PT Duta Buana
Makassar Sulawesi Selatan untuk memperoleh data-data yang diperlukan dalam
penelitian ini penulis menggunakan teknik wawancara, observasi dan memberikan
kuesioner. Adapun kuesioner yang diberikan kepada responden berisi tentang
efektivitas dan efisiensi, tanggung jawab karyawan, dan disiplin karyawan.
Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis validitas,
analisis reliabilitas, analisis profil responden, analisis regresi linear berganda,
analisis korelasi berganda, dan uji t. Hasil analisis data menyatakan masingmasing variabel ondependen (efektivitas dan efisiensi, tanggung jawab karyawan,
dan disiplin karyawan) berpengaruh positif terhadap kemampuan inovasi
karyawan. |
en_US |