ANALISIS HUKUM TERHADAP TINDAK PIDANA PENGGELAPAN YANG BERKAITAN DENGAN PEKERJAAN (Studi Kasus : Nomor 1253/Pid.B/2020/PN Mks)

Abstract

Metode penelitian ini merupakan tipe penelitian hukum normatif, jenis data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder, data dari bahan hukum primer berupa putusan pengadilan dan undang-undang dan bahan hukum sekunder merujuk pada buku, jurnal dan bacaan lain yang berkaitan dengan permasalahan yang diteliti serta sumber informasi yang diperoleh dari hasil wawancara dengan yang diteliti serta sumber informasi yang diperoleh dari Majelis Hakim untuk melengkapi informasi yang dibutuhkan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa : 1) Unsur hubungan kerja dalam jabatan dijatuhkan dalam putusan nomor : 1253/Pid.B/2020/Pn.Mks sudah sesuai dengan unsur-unsur barang siapa, dan unsur dengan sengaja menguasai secara melawan hukum, unsur memiliki barang sesuatu sebagian atau seluruhnya kepunyaan orang lain yang ada dalam kekuasaannya bukan karena kejahatan,unsur yang dilakukan oleh orang yang penguasaanya terhadap barang disebabkan karena adanya hubungan kerja atau karena pencariannya atau karena mendapat upah untuk itu sehingga merugikan PT.DMKS dan sesuai dengan adanya prosedur hukum yang berlaku. 2) Sanksi nilai-nilai keadilan dalam putusan Nomor :1253/Pid.B/2020/ Pn. Mks telah diterapkan dalam penjatuhan hukuman bagi terdakwa, akan tetapi nilai-nilai keadilan yang lebih diterapkan oleh hakim adalah nilai-keadilan menurut John Rawl dan Thomas Hobbes dan Sanksi pidana yang dijatuhkan hakim kepada terdakwa pada putusan nomor : 1253/Pid.B/2020/PN.Mks pidana penjara selama 2 (dua) tahun 2 (dua) bulan sedangkan dakwaan penuntut umum menjatuhkan pidana kepada terdakwa dengan pidana penjara selama 3 (tiga) tahun maka terlihat bahwa putusan hakim lebih ringan setahun dari dakwaan penuntut umum.