Abstract:
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis prosedur audit
sumber daya manusia pada KSP BALO’ Toraja.
Objek penelitian ini adalah KSP BALO’ Toraja. Alat analisis yang digunakan
yaitu Model analisis deskriptif dan Metode pendekatan data kualitatif.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa untuk mengoptimalkan kualitas atau
citra suatu perusahaan, maka audit atau manajer SDM harus meningkatkan dan
selalu memeriksa fungsi – fungsi operasional dari perencanaan, penerimaan,
seleksi, pelatihan dan pengembangan, penilaian kinerja, kompensasi, hubungan
karyawan dengan organisasi apakah sudah berjalan sesuai aturan yang telah
ditentukan koperasi. Selain itu, audit SDM tidak hanya ditekankan pada
kesalahan atau pelanggaran. Akan tetapi, berguna juga untuk mencari terobosan
baru dan perubahan (inovasi)
