DSpace Repository

PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) TBK KANTOR CABANG MAKASSAR

Show simple item record

dc.contributor.author Rani, Liana Mutya
dc.date.accessioned 2022-12-06T01:51:04Z
dc.date.available 2022-12-06T01:51:04Z
dc.date.issued 2022
dc.identifier.other 4519012161
dc.identifier.uri http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/2666
dc.description.abstract Tujuan penelitian ialah untuk mengetahui pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Bank Tabungan Negara (PERSERO) Tbk. Kantor Cabang Makassar. Objek penelitian ialah PT. Bank Tabungan Negara (PERSERO) Tbk. Kantor Cabang Makassar. Metode analisis yang digunakan yaitu metode analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, sementara disiplin kerja juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Bank Tabungan Negara (PERSERO) Tbk. Kantor Cabang Makassar en_US
dc.publisher UNIVERSITAS BOSOWA en_US
dc.subject Motivasi en_US
dc.subject Disiplin Kerja en_US
dc.subject Kinerja en_US
dc.title PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) TBK KANTOR CABANG MAKASSAR en_US
dc.type Thesis en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account