ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT WAHYU PRADANA BINAMULIA

DARWIS, ERWIN ERYAWAN

dc.contributor.author	DARWIS, ERWIN ERYAWAN
dc.date.accessioned	2023-03-08T01:05:25Z
dc.date.available	2023-03-08T01:05:25Z
dc.date.issued	2017
dc.identifier.other	4513012046
dc.identifier.uri	http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/5024
dc.description.abstract	Karyawan merupakan orang pribadi yang bekerja pada pemberi kerja, berdasarkan perjanjian atau kesepakatan kerja baik secara tertulis maupun tidak tertulis, untuk melaksanakan suatu pekerjaan atau jabatan dalam kegiatan tertentu dengan memperoleh imbalan yang dibayarkan berdasarkan periode tertentu. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi kerja karyawan pada PT Wahyu Pradana Binamulia. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda. Responden penelitian ini adalah karyawan PT Wahyu Pradana Binamulia. Hasil analisis menunjukkan bahwa lingkungan kerja, kepemimpinan, dan dorongan dari atasan berpengaruh pada motivasi karyawan.	en_US
dc.publisher	UNIVERSITAS BOSOWA	en_US
dc.subject	Lingkungan Kerja	en_US
dc.subject	Kepemimpinan	en_US
dc.subject	dorongan dari atasan	en_US
dc.subject	Sumber Daya Manusia	en_US
dc.subject	Motivasi kerja	en_US
dc.title	ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT WAHYU PRADANA BINAMULIA	en_US
dc.type	Thesis	en_US