ANALISIS FAKTOR - FAKTOR YANG MENENTUKANKEPUASAN KARYAWAN PADA PT. RODAJAYASAKTI MAKASSAR

HARTINA

dc.contributor.author	HARTINA
dc.date.accessioned	2023-03-10T01:10:41Z
dc.date.available	2023-03-10T01:10:41Z
dc.date.issued	2020
dc.identifier.other	4518 012 203
dc.identifier.uri	http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/5140
dc.description.abstract	Tujuan penelitian adalah untuk mengetaui dan menganalisis faktor – faktor apasaja yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan pada karyawan PT. Roda JayaSakti, Makassar. Objek penelitian adalah PT. Roda Jaya Sakti, Makassar. Teknik analisis datayang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil uji secara simultan maka dapat disimpulkan bahwa ketigavariabel yaitu pekerja itu sendiri, gaji atau upah dan lingkungan kerja mempunyai pengaruh postif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Adapun hasil uji secaraparsial diperoleh bahwa variabel pekerja itu sendiri tidak berpengaruh positif dantidak signifikan terhadap kepuasan kerja, sedangkan variabel gaji atau upahdanlingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja pada PT. Roda Jaya Sakti, Makassar	en_US
dc.publisher	UNIVERSITAS BOSOWA	en_US
dc.subject	Pekerjaan Itu Sendiri	en_US
dc.subject	Lingkungan Kerja Kepuasan Kerja	en_US
dc.subject	Gaji	en_US
dc.title	ANALISIS FAKTOR - FAKTOR YANG MENENTUKANKEPUASAN KARYAWAN PADA PT. RODAJAYASAKTI MAKASSAR	en_US
dc.type	Thesis	en_US