PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BPR HASAMITRA MAKASSAR

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kinerja terhadap kinerja karyawan PT BPR Hasamitra Makassar. Data penelitian diperoleh dari kuesioner, studi kepustakaan, dan beberapa observasi langsung sesuai tujuan penelitian. Teknik analisisnya menggunakan regresi linier berganda dengan uji hipotesis, yaitu uji F dan uji t. Jumlah sampel sebesar 37 karyawan PT BPR Hasamitra Makassar. Hasil penelitian menunjukkan Lingkungan Kerja Fisik dan Lingkungan Kerja Non Fisik secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan .Secara parsial, Lingkungan Kerja Fisik dan Lingkungan Kerja Non Fisik berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Variabel Lingkungan Kerja Non Fisik berpengaruh dominan. Dari penelitian ini diperoleh nilai Adjusted R Square sebesar 0.510, yang artinya bahwa 51% variasi Kinerja Karyawan dijelaskan oleh variasi dalam variabel Lingkungan Kerja Non Fisik, sisanya sebesar 49% dijelaskan oleh variabel-variabel lain di luar penelitian ini