Abstract:
Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh Organizational citizenshp
Behavior terhadap produktivitas Karyawan pada PT IKI (Persero) Makassar.
Objek penelitian adalah PT IKI (Persero) Makassar dengan metode yang
digunakan yaitu Analisis Deksriptif dan Analisis Regresi Linier Berganda.
Hasil peneltian menunjukkan bahwa altruismem, spromanship, courtesy
berpengartuh terhadap peningkatkan produktivitas karyawan, maka manajemen
perusahaan sebaiknya meningkatkan perilaku sukarela yang dilakukan oleh individu dan
menjaga hubungan baik dengan rekan kerja demi meningkatkan produktivitas kerja
karyawan.
