ANALISIS PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PESONA HOTEL SYARIAH MAKASSAR

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh perilaku kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada Pesona Hotel Syariah Makassar. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 42 orang, Untuk mengaplikasikan tujuan tersebut maka digunakan teknik analisis data regresi linier sederhana dan analisis korelasi dengan bantuan system komputerisasi (Program Komputer SPSS versi 20) dengan menggunakan koefesien determinasi (R2). Hasil penelitian yang diperoleh dari penelitian ini adalah Perilaku Kepemimpinan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Pengaruh yang positif ini menunjukkan adanya pengaruh yang searah antara perilaku kepemimpinan dengan kinerja karyawan, atau dengan kata lain dengan perilaku kepemimpinan yang baik maka kinerja karyawan tinggi. Perilaku kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Pengaruh yang signifikan ini menunjukkan bahwa perilaku kepemimpinan berpengaruh nyata (berarti) terhadap kinerja karyawan.