DSpace Repository

PENGARUH STRES KERJA INDIVIDU DAN STRES KERJA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BPJS KETENAGAKERJAAN CABANG MAKASSAR

Show simple item record

dc.contributor.author NAJAR, NURAENI
dc.date.accessioned 2023-08-09T06:12:33Z
dc.date.available 2023-08-09T06:12:33Z
dc.date.issued 2017
dc.identifier.other 4513012053
dc.identifier.uri http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/6804
dc.description.abstract Penelitian ini bertujuan menganalisis faktor individual dan faktor organisasi secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan BPJS Ketenagakerjaan cabang Makassar. Sampel menggunakan karyawan sebanyak 26 orang, metode pengumpulan data yang digunakan adalah studi lapangan, studi kepustakaan dan kuesioner dengan menggunakan jenis penelitian deskriptif dan regresi linear berganda, uji F, uji T dan determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor individual dan faktor organisasi secara signifikan bersama-sama mempengaruhi kinerja karyawan BPJS Ketenagakerjaan cabang Makassar. en_US
dc.publisher UNIVERSITAS BOSOWA en_US
dc.title PENGARUH STRES KERJA INDIVIDU DAN STRES KERJA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BPJS KETENAGAKERJAAN CABANG MAKASSAR en_US
dc.type Thesis en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account