Abstract:
Kompensasi, motivasi kerja, dan disiplin kerja menjadi pokok pembahasan dalam
penelitian ini pada Dinas. Perhubungan Provinsi, Sulawesi. Selatan. Fokus
penelitian ini adalah bagaimana pengaruh variabel independen. terhadap variabel
dependen. Penelitian ini menggunakan model analisis regresi linier berganda dan
pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis deskriptif. Data, dikumpulkan.
melalui. observasi, kajian literatur, dan angket yang disebar kepada 60 responden
dari 209 populasi.
Hasil. Penelitian. ini. membuktikan,nbahwa ketiga variabel independen secara
parsial, dan simultan. berpengaruh. Positif. dan signifikan terhadap, kinerja.
pegawai pada. Dinas Perhubungan Provinsi Sulawesi Selatan. Hasil uji nilai
koefisien determinasi sebesar 68,8% artinya bahwa ketiga variabel bebas secara
keseluruhan memiliki. hubungan. secara. Bersama-sama
