Abstract:
Perusahaan menjadi tempat serta bergabungnya seluruh faktor produksi, barang,
dan jasa. Perusahaan sebagai unit usaha yang bertujuan untuk mendapatkan laba
yang dilaksanakan secara perseorangan maupun dari badan usaha. Karyawan
menjadi tumpuan bagi perusahaan dalam melakukan serangkaian kegiatan disertai
dengan tujuan tertentu yang dijalankan. Adapun yang terjadi ialah tingkat work
engagement pada karyawan cenderung sedang berada dalam persentase sebesar
56,9%. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran Work Engagement
pada karyawan di perusahaan Perbankan Syariah. Terdapat populasi dan sampel
yang menggunakan teknik sampling jenuh yakni 51 orang. Penelitian ini
menggunakan alat ukur UWES (Utrecht Work Engagement Scale) untuk kemudian
dikembangkan oleh Schaufeli dan Bakker (2010) serta dimodifikasi oleh Titien
(2016). Berdasarkan nilai reliabilitas pada skala Work Engagement sebesar 0,953.
Sedangkan untuk hasil analisis deskriptif dijelaskan bahwa secara keseluruhan
berada dalam kategori sedang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pada
demografi untuk jenis kelamin didominasi oleh laki-laki sebanyak 32 orang, untuk
usia di dominasi oleh usia 21-30 tahun sebanyak 30 orang, kemudian untuk suku di
dominasi oleh suku Bugis sebanyak 24 orang dan 23 orang dari suku Makassar, dan
untuk demografi berdasarkan lama bekerja di dominasi pada usia 1-5 tahun
sebanyak 22 orang.
